Yên Thịnh tổ chức hội nghị cán bộ công chức người lao động năm 2023

Triển khai phương hướng nhiệm vụ năm 2024

 Chiều 26/01/2024  UBND xã Phối hợp công đoàn cơ sở  xã Yên Thịnh tổ chức hội nghị tổng kết cán bộ công chức người lao động năm 2023 triển khai nhiệm vụ năm 2024

Hình ảnh: Toàn cảnh hội nghị

Về dự và chỉ đạo hội nghị có đồng chí Đỗ Huy Chiến Bí thư Đảng Bộ, các đồng chí trong ban chấp hành Đảng ủy, Cán bộ công chức, Trưởng phó các đoàn thể và toàn thể đoàn viên công đoàn xã.

Đồng chí Trịnh Thị Minh Phó bí thư Chủ tịch Ủy ban nhân dân khai mạc và chủ trì hội nghị. Đồng chủ trì hội nghị đ/c Lưu Thế Kỳ ĐU viên PCT HĐND, Chủ tịch Công đoàn cơ sở xã Yên Thịnh. Trong bài phát biểu khai mạc đồng chí đã nêu bật những thành tích đã đạt được  trong năm 2023 của cán bộ công chức người lao động, đồng thời cũng nêu lên những hạn chế, tồn tại cần khắc phục trong thời gian tới.

Đ/c Trịnh Thị Minh - Phó BT; Chủ tịch UBND xã khai mạc hội nghị

Sau bài khai mạc đồng chí Nguyễn Hữu Hoàng Chỉ Huy Trưởng quân sự đại diện UBND thông qua báo cáo kết quả hoạt động của cán bộ, công chức xã năm 2023. Phương hướng nhiệm vụ năm 2024. Báo cáo nêu lên được những thành tích và kết quả đã thực hiện và những hạn chế tồn tại đó là:

Tập chung chỉ đạo thực hiện tốt nhiệm vụ phát triển kinh tế - Văn hóa – Xã hội – Quốc phòng An ninh, công tác quân sự địa phương năm 2023 và các nhiệm vụ khác  cơ bản đã hoàn thành chỉ tiêu huyện giao.

Kết quả xếp loại cán bộ công chức năm 2023 như sau :

Hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ 5 Đ/c = 26,3%

Hoàn thành tốt nhiệm vụ  14 Đ/c = 73,7%

Hoàn thành nhiệm vụ : Không

Không hoàn thành nhiệm vụ : Không

Chiều hướng phát triển tốt: 19 Đ/c

Năm 2023 tuy đã đạt được nhiều thành tích khá nổi bật ; Song UBND xã nghiêm túc nhận thấy  những tồn tại hạn chế cần khắc phục :

Đội ngũ cán bộ, công chức trong năm qua mặc dù đã có nhiều chuyển biến tích cực, nhưng vẫn còn một số hạn chế như sau.

- Công tác thông tin tuyên truyền các chủ trương đường lối của Đảng, pháp luật của Nhà nước, các công việc của địa phương đến nhân dân vẫn còn hạn chế, chưa đáp ứng kịp thời.

          Sau khi UBND thông qua báo cáo, thay mặt Ban chấp hành Công đoàn Đ/c Trịnh Thị Mai trưởng ban nữ công thông qua báo cáo tổng kết công đoàn năm 2023. Nhiệm vụ hoạt động công đoàn năm 2024. Đ/c Nguyễn Thị Hường VP UBND thông qua quy chế văn hóa công sở. Quy chế chỉ tiêu nội bộ.

Đ/c Nguyễn Thị Hường - CC VP UBND xã thông qua quy chế văn hóa công sở.

           Sau khi nghe 2 báo cáo của UBND xã Và Công đoàn cơ sở xã Yên Thịnh và quy chế văn hóa Công sở. Quy chế chi tiêu nội bộ . Các thành viên tham dự hội nghị thảo luận  đóng góp vào các báo cáo  đặc biệt là ý kiến phát biểu chỉ đạo của đồng chí Bí thư ; cần tập trung vào  phát triển kinh tế xã hội quốc phòng an ninh, đặc biệt cần quan tâm đến chế độ quyền lợi của người lao động như  quyền  lợi người lao động, tổ chức sinh nhật hàng tháng cho các đ/c sinh cùng một tháng. Năm một lần tổ chức gặp mặt dâu, dể của cán bộ  vv... và các chế độ quyền lợi người lao động.

           Bầu ban thanh tra nhân dân:

Số lượng 3 người

Biểu quyết : 100%

Gồm 3 đ/c có tên sau: - Đ/c : Nguyễn Hữu Hoàng: Trưởng ban

• Đ/c:  Đỗ Văn Huy : TV
• Đ/C : Hoàng Văn Bình : TV

          Công tác thi đua khen thưởng :  Thông qua quyết định  của UBND xã đối với các đồng chí HTXSNV năm 2023: Gồm các đồng chí có tên sau:

1:  Đ/C : Lê Đình Tú : CC TP HT xã

2: Đ/c : Nguyễn Thị Hường CC VP TK UBND xã

3: Đ/c Nguyễn Văn Đồng : CC ĐC XD

Sau khi nghe hội nghị thảo luận đ/c Chủ tịch UBND xã Đi đến thống nhất ; Tiếp tục  phát huy những kết quả đã đạt được trong năm 2023 và phát động thi đua:

- Mỗi cán bộ, đoàn viên công đoàn thực hiện tốt phong trào thi đua lao động, sáng tạo, gương mẫu hoàn thành tốt nhiệm vụ công việc được giao cũng như thực hiện các chương trình mục tiêu phát triển kinh tế - xã hội ở địa phương.

          Tiếp tục thực hiện đổi mới cải cách thủ tục hành chính nhằm nâng cao hiệu quả công tác, tham mưu cho cấp uỷ Đảng, chính quyền trong việc xây dựng Kế hoạch phát triển KT - XH, QP - AN ở địa phương.

- Công tác chính sách cán bộ: Đẩy mạnh các phong trào hoạt động; chăm lo  đời sống vật chất và tinh thần; bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp cho cán bộ, công chức và người lao động.

          Tăng cường các hoạt động giám sát tiền công, tiền lương, phụ cấp đối với người lao động; thực hiện tốt các chế độ chính sách như bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế cho cán bộ, công chức.

          Tạo điều kiện cho cán bộ, công chức tham gia các lớp bồi dưỡng ngắn hạn, dài hạn về chuyên môn nghiệp vụ và tổ chức các hoạt động thăm quan mô hình cho cán bộ, công chức.

Sau chủ tịch UBND xã Và Chủ tịch Công đoàn lên ký kết quy chế phối hợp  được sự chứng kiến của Ban thường vụ Đảng ủy xã .

Hội nghị đã thống nhất phấn đấu thực hiện các mục tiêu phát triển kinh tế xã hội năm 2024 và nghị quyết đại hội Đảng bộ nhiệm kỳ 2020 -2025 ./.